就活テクニックまとめ

リクルート ネクスト

【採用されるために】色々な原因のせいで仕事をかわりたいひそかに考えているケースが増えている。しかしながら、転職すると決めたはいいけれど、就職した後の人生が大きく異なる場合も少なくないというのが真実なのです。
実は、就活中なら、ぜひ自己分析(キャリアの棚卸)をやっておくと後で役に立つとハローワークで指導されて実際にやってみた。しかし、はっきり言って聞いた話とは違って全然役に立たなかったのです。
諸君の周囲には「自分の希望が直接的な」人はいるでしょうか。そういうタイプの人程企業からすればよい点が明瞭な型といえます。
本当のところ就活のときにこちら側から応募したい会社に電話連絡することは少なくて、会社からかかってくる電話を取らなければならない場面のほうがたくさんあるのです。
希望の職種や「こうありたい」という自分をめがけての転業もあるけれども、企業の理由や自分の生活環境などの外的なきっかけによって、転職する必要が生じることもあるでしょう。


リクルートネクストで「好んで選んだことならばいくら苦労しても堪えることができる」とか「自己を成長させるためにわざわざ悩ましい仕事を選別する」というような事例は、何度も耳にするものです。
いわゆる社会人でも、失礼のない正しい敬語を使いこなしている人はほとんどいないのです。ということで、社会人として普通にただの恥ですむところが、面接の現場では致命的(採用されない)な場合が多いのである。
当然かもしれないが企業の人事担当者は隠された力を選考などで読み取って、「企業に有用で、仕事をこなしてくれそうな人か?」を真剣に突きとめようとしているものだと思っています。
【ポイント】面接試験は、採用担当者が面接を受けている人はどんな特性の人なのかを見抜こうとしている場ですので、練習したとおりに上手に読むことが求められているのではない。精一杯自分のことをアピールすることが大切。
自分を省みての自己分析をするような場合の要注意点としては、観念的な表現をできるだけ使用しないことです。抽象的すぎる表現では、たくさんの応募者の選択をしている人事担当者を同意させることはできないと知るべきです。


同業者の人に「家族のコネのおかげでSEとして勤務していたが転職した」という異色の経歴を持つ人がいるが、この人の経験によるとSEをやっていたほうが比べられないくらい楽ですとのこと。
この先進歩が続きそうな業界に仕事を見つけたいのならその業界が本当に発展中の業界なのかどうか、急速な上昇に対処可能な経営が可能なのかをはっきりと見定めることが必須条件でしょう。
【応募する人のために】面接選考のとき気を付けてもらいたいのは印象なのだ。長くても数十分しかない面接だけで応募者の全てはつかめない。そうなると、採否は面接での印象に影響されるのである。
学生の皆さんの身の回りには「その人のやりたいことが簡潔な」人はいませんか。そんな人ならば企業から見るとプラス面が具体的な人と言えるでしょう。
【就職活動のために】大事な点。再就職先を選ぶときに何と言っても自分の欲望に正直に選択することである。何があっても「自分を就職先に合わせなければ」なんて愚かなことを考えてはダメなのだ。


この記事のライター:名内 真司
フリーのライターをしている名内 真司です。人材派遣会社での勤務を活かして、就職関連のコラムなどを書かせてもらっています。就活で内定を取るための心構えや印象を良くするテクニックなどを書いていきます。
趣味は園芸で、庭いじりが好きで友人からはジジくさいと言われています。猫2匹と同居しており、長期の出張に行きにくいのが最近の悩み。

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